Μετά την λήξη άλλης μιας αγωνιστικής χρονιάς και σε συνέχεια της θητείας μας ως Επιτροπή Διαιτησίας, είμαστε σε ευχαριστη θέση να μοιραστούμε μαζί σας το όραμα μας για το μέλλον, αφού επισημάνουμε βασικά χαρακτηριστικά της χρονιάς που έληξε
Οι ενέργειες της ΕΔ, εκτός της συνέχισης της τρέχουσας καθημερινής αποτυπώνονται επιγραμματικά ως εξής:
• Οργάνωση και ολοκλήρωση άλλης μίας νέας σχολής διαιτησίας, στα οποία συμπεριλαμβάνεται η διενέργεια γραπτών και σωματικών δοκιμασιών όπου πήραν μέρος άλλοι 12 διαιτητές, με συνολικά πάνω από 50 ώρες αξιολόγησης, διδασκαλίας, εκπαίδευσης και πρακτικής. Αξιοσημείωτη η ένταξη μας στη μικρή λίστα ενώσεων που το επιτυγχάνουν κάθε έτος.
• Η παρακολούθηση περισσότερων από 250 αγώνων και προβολή φάσεων τόσο από το τοπικό πρωτάθλημα όσο και από προηγμένα πρωταθλήματα για εκπαιδευτικούς σκοπούς και συμβουλές βελτίωσης, με εμφανή πλέον την αύξηση ενδιαφέροντος
• Η ολοκλήρωση αγοράς νέων ομοιόμορφων στολών για όλους τους διαιτητές και βοηθούς.
• Η δημιουργία ενός ερωτηματολογίου με συμμετοχή εκπροσώπων σωματείων για να καταγράφουν ιδέες για την βελτίωση της συνεχούς συνεργασίας μας.
• Η επιβολή υποχρεωτικής προθέρμανσης στα πρότυπα των εθνικών κατηγοριών τουλάχιστον στην κορυφαία κατηγορία.
• Η αγορά συστημάτων ενδοεπικοινωνίας για όλους σχεδόν τους διαιτητές για την αναβάθμιση τους.
Το όραμα μας για το μέλλον:
• Η αντιμετώπιση της δυσκολίας για την αύξηση του αριθμού και την άμεση ανέλιξη των αξιολογημένων διαιτητών και βοηθών διαιτητών στις εθνικές κατηγορίες μέσω συνεχών επαφών με την ΚΕΔ.
• Η έναρξη προετοιμασίας για τα καινούργια διαφοροποιημένα καλοκαιρινά τεστ και τα ετήσια σεμινάρια αξιολόγησης καθώς και η προετοιμασία για την έναρξη των νέων πρωταθλημάτων.
• Η εντατικοποίηση της διενέργειας ομαδικής προπόνησης σε όλη της διάρκεια της χρονιάς.
• Η άμεση έναρξη μιας ακόμα νέας σχολής διαιτησίας με στόχο την δημιουργία ακόμα περισσότερων επιλογών και την μετάβαση στην νέα πλέον εποχή.
• Η προετοιμασία για μετάβαση σε ηλεκτρονικό ΦΑ, βασισμένο στις εθνικές κατηγορίες για ακόμα ταχύτερη συμπλήρωση του.
• Η σύναψη ομαδικής σύμβασης με διατροφολόγο και γυμναστή, για την παροχή επιστημονικής συμβουλής σε θέματα σημαντικά για την εικόνα και την απόδοση μας.
• Η αποδοχή και πλήρη ενσωμάτωση της νέας γενιάς των διαιτητών στην διαδικασία των ορισμών, αναλαμβάνοντας το αντίστοιχο ρίσκο για την ενσωμάτωση αυτή.
Η ΕΔ, επειδή αντιλαμβάνεται το ρόλο της και παρότι γνωρίζει πιθανές αστοχίες ή μη ικανοποιητικές αποδόσεις διαιτητών, δεν μπήκε ποτέ στην διαδικασία να απαντήσει είτε σε ευχολόγια μήτε σε παράπονα. Πάντα αντιμετωπίζει με επαίνους τα αμέτρητα φετινά συγχαρητήρια ή αντίστοιχα, με τιμωρίες τις λίγες αλλά δικαιολογημένες διαμαρτυρίες, χωρίς ποτέ να εξωτερικεύει τις ενέργειες της, όπως επιτάσσει άλλωστε ο κανονισμός. Κρινόμαστε σε βάθος χρόνου για τον αντίκτυπο των ορισμών μας, το επίπεδο της εκπαίδευσης που προσφέρουμε σε ερασιτέχνες διαιτητές, και πρέπει να τονιστεί η αύξηση του δυναμικού μας κατά περίπου 40 νέα παιδιά μέσα σε μόλις τρία έτη. Για να πετύχουμε τους στόχους μας, τεράστια ήταν η συμβολή της διοίκησης της ΕΠΣ Μεσσηνίας και φυσικά η συνεργασία όλων των εμπλεκομένων όπως παραγόντων, ποδοσφαιριστών ακόμα και φιλάθλων. Συνεχίζουμε να θέτουμε γερές βάσεις, επιμένοντας στην χρήση νέων παιδιών, παρά τα λάθη τους, και ευελπιστούμε πως όλοι οι εμπλεκόμενοι θα συνεχίσουν να μας στηρίζουν, κατανοώντας ότι αυτή είναι η ΜΟΝΗ διέξοδος για την σωτηρία του ποδοσφαίρου μας.
